Employee Advocacy

Employee Advocacy ist kurz gesagt Marketing über Mund zu Mund-Propaganda der eigenen Mitarbeiter*innen im digitalen Zeitalter. In Unternehmen sollen die Mitarbeiter*innen dazu motiviert werden, über das Unternehmen oder über Produkte/Marken des Unternehmens zu berichten. Dazu teilen die Angestellten Unternehmensinhalte über ihre eigenen Social Media Accocunts und sorgen so für Empfehlungseffekte. Die Mitarbeiter*innen können so ihre Freund*innen, Follower und Kontakte erreichen: Eine Win-Win-Situation für das Unternehmen und die Mitarbeiter*innen.

Mit der Digitalisierung in Unternehmen wird der Wandel zur Einstellung von Unternehmen in Bezug auf die Verwendung von sozialen Medien stets verbessert. Die Unternehmen erkennen das Potential, das die Mitarbeiter*innen mit ihren soziale Netzwerken mit sich bringen.

Employee Advocacy vs. Influencer Marketing

Employee Advocacy hat einige Gemeinsamkeiten mit Influencer Marketing: Beide setzen auf Empfehlungen über persönliche Netzwerke, um Reichweite, Markenbekanntheit und Vertrauen zu steigern. Der Unterschied liegt jedoch in der Quelle der Botschaften: Während Influencer*innen gezielt engagiert und häufig bezahlt werden, teilen Mitarbeiter*innen Inhalte freiwillig und aus Überzeugung. Dadurch wirkt die Kommunikation besonders authentisch

Bedeutung als Social-Media-Trend

Employee Advocacy ist ein Social-Media-Trend und die Unternehmen suchen aktiv nach Lösungen für die Umsetzung dieses Trends. Gleichzeitig wird so das Employer Branding unterstützt, da Mitarbeiter*innen durch authentische Kommunikation in sozialen Medien das Unternehmen als glaubwürdigen und attraktiven Arbeitgeber präsentieren.

Wenn Sie Employee Advocacy gezielt für Ihr Employer Branding einsetzen möchten, unterstützt Sie das Team unserer Inhouse-Agentur hiRed gerne mit massgeschneiderten Strategien und passenden Lösungen.

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